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自2000年成立以来，九江银行牢固树立“创品牌银行 铸百年老店”愿景，始终坚持“人才资源是第一资源”理念，持续提升核心竞争力。从2006年开始连续入选英国权威金融媒体《The Banker》“中国银行业100强榜单”;从2007年开始连续被中国银监会评定中国银行业机构最佳级别银行;从2011年度开始连续荣获中国银监会颁发的“小企业金融服务表现突出的银行”等称号;并先后获得“全国先进基层党组织”、“全国五一劳动奖状”、“全国青年文明号”、“全国最佳中小商业银行”等荣誉。银行总部设在江西省九江市，目前下设广州、合肥、南昌、吉安、抚州、宜春、景德镇、上饶、赣州、萍乡、新余、鹰潭12家分行与九江辖内33家直属支行，发起设立广东中山小榄、北京大兴、山东日照、南京六合等18家村镇银行，资产总额突破2100亿元，在江西省乃至全国银行业金融机构中具有良好的品牌形象和竞争优势。九江银行已发展成为一家充满活力的区域性股份制商业银行。
九江银行合肥分行成立于2010年5月18日，下设营业部、瑶海支行、望江西路支行、庐江支行、包河支行、屯溪路支行、金潜支行、肥西支行、当涂路支行共计9家传统支行及西园新村社区支行、世纪家园社区支行、庐江学苑小区社区支行、碧湖花园社区支行、万绿园社区支行、碧湖花园社区支行共计6家社区支行，资产总额突破100亿元，稳健快速发展的合肥分行诚邀积极向上、奋发图强的各类人才共享成长与收获。现因业务发展需要，面向社会公开招聘营销经理助理、大堂经理助理、科技工程师助理，录用后与安徽省申博人力资源管理有限公司签订劳动合同，外包派驻到九江银行合肥分行工作。
安徽省申博人力资源管理有限公司成立于2005年10月，注册资本1200万元，公司先后获得2014年-2015年安徽省人力资源服务机构信用等级最高荣誉3A称号，安徽省劳动保障诚信示范单位等荣誉称号。
一、应聘基本条件
1.具备良好的职业素养、团队意识和强烈的事业心、责任心;具有服务意识和奉献精神，勇于承担工作压力。
2.合肥市及县域常住人口。
3.符合外部监管机构和九江银行对于亲属回避的相关要求。
二、招聘岗位及条件
(一)营销经理助理(若干)
岗位描述：
1.负责银行客户的开拓;
2.负责银行储蓄营销、理财营销、微小贷款营销、银行卡营销等;
3.处理行方交付的其他任务。
招聘条件：全日制大专学历(中专起点，五年一贯制除外)，年龄在26周岁(含)以下(即1991年1月1日后出生);全日制本科学历，年龄在27周岁(含)以下(即1990年1月1日后出生);具有1年及以上金融同业(银行、证券、保险、信托、基金)工作经验者可适当放宽条件。
(二)大堂经理助理(若干)
岗位描述：
1.负责引导和分流客户，处理大厅内日常与突发事件，确保银行营业大厅日常运作;
2.受理业务咨询和对客户进行业务指导;
3.协助客户进行自助柜台机等自助业务办理;
4.处理行方交付的其他任务。
招聘条件：全日制大专学历(中专起点，五年一贯制除外)，年龄在26周岁(含)以下(即1991年1月1日后出生);全日制本科学历，年龄在27周岁(含)以下(即1990年1月1日后出生);具有1年及以上金融同业(银行、证券、保险、信托、基金)工作经验者可适当放宽条件。
(三)科技工程师助理(1人)
岗位描述：
1.负责分行信息科技、网络工程相关工作
2.处理行方交付的其他任务
招聘条件：初始学历为全日制大专及以上学历，计算机相关专业;年龄在26周岁(含)以下(即1991年1月1日后出生);全日制本科学历，年龄在27周岁(含)以下(即1990年1月1日后出生)。