报名截止时间：2015-06-22

客户经理序列：2人

职位描述:

(1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识;

(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作;

(3)深刻理解公司客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(4)严格执行我行信贷政策及相关规范要求，做到合规经营;

(5)根据我行业务发展重点，协助做好个人客户的营销和推荐工作。

职位要求:

(1)全日制大学本科学历，年龄35周岁以下;

(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业;

(3)英语CET-4及以上;

(4)具有2年以上银行从业经历，其中1年以上客户经理从业经历;

(5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;

(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;

(7)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。

支行负责人：2人

职位描述:

(1)负责贯彻落实分行对整体工作的各项部署，全面负责支行各项日常工作的管理和经营指标的落实完成;

(2)负责贯彻落实分行的有关政策、规定和业务流程，组织协调工作中的资源配置及监督执行;

(3)负责抓好本支行的各项业务，加强内部协调，解决客户需求。在拓展业务的同时，防范控制经营风险;

(4)负责保障业务的顺利开展和安全经营，定期访问客户，动态跟踪管理。及时了解情况，注意市场变化;

(5)负责本支行员工队伍建设，建设良好的企业文化;

(6)具有高度的工作责任心和团队合作精神。

职位要求:

(1)38周岁以下，本科及以上学历，金融、经济、财务、管理等相关专业优先，特别优秀者年龄原则上不超过40周岁;

(2)具有5年(含)以上商业银行工作经验，原则上应具有2年(含)以上部门或支行的管理经验(助理或副职以上)，特别优秀者除外;

(3)在同业有相同或相近工作经验，熟悉区域市场状况和各项业务、产品及流程，具备较高的业务专业素质;

(4)具有较强的团队管理、市场拓展、客户营销及风险管理能力;

(5)品行端正、形象良好、具有较强的学习能力和沟通能力，身体健康，诚实守信，无任何违规违纪行为和不良记录。

(6)符合交通银行亲属回避规定。

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